سفارش تبلیغ
صبا
بیت کوین رایگان با سایت freebitco.in
پنج شنبه 96/9/2 ساعت 11:42 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )

درباره سایت Freebitco.in :

امروز آموزش کسب درآمد از سایت freebitco.in را برای شما آماده کرده ام .قبل از هر کار باید شما باید یک حساب بیت کوین داشته باشید . برای ایجاد حساب بر روی این لیـــــــــــــنک کلیک کنید .

سایت Freebitco.in سایتی است برای کسب بیت کوین که به دو روش می توانید از این سایت درآمد کسب کنید .یک روش این است که هر ساعت یک کد کاپجا می زنید و مبلغی بیت کوین به طور شانسی از 0.002 تا 200 دلار به شما تعلق می گیرد و روش دوم این است که شما مبلغی بیت کوین که از سایت به دست آوردید را شرط بندی می کنید و چند برابرش می کنید .

آموزش عضویت :

ابتدا برای عضویت بر روی بنر زیر کلیک کنید :

freebitcoin

سپس گوشه ی سمت راست سایت ، گزینه Sing Up را بزنید و طبق تصویر زیر عمل کنید .

freebitcoin

بعد از عضویت طبق عکس زیر عمل کنید .

freebitcoin

و سپس

freebitcoin

قسمت های مختلف این سایت

freebitcoin

قسمت شرط بندی این سایت

freebitcoin

همچنین در این سایت می توانید به زیر مجموعه گیری بپردازید . برای زیر مجموعه گیری در منوی بالا بر روی REFER کلیک کیند که درآنجا به شما بنر و لینک مخصوص خودتان را می دهد .هر اندازه که زیر مجموعه شما کسب درآمد کند 50 % به شما تعلق می گیرد .
برای اینکه بتوانید پول را برداشت کنید باید حداقل به مقدار 0.00030000 برسید که به صورت خودکار وقتی به این مبلغ رسیدید خود سایت هر دوشنبه تسویه می کند .


آموزش عضویت در Blockchain برای بیت کوین
پنج شنبه 96/9/2 ساعت 11:38 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )

درباره سایت Blockchain :

پس از معرفی بانک پرفکت مانی میخواهیم به معرفی یک بانک دیگر اینترنتی به نام Blockchain که مربوط به نقل و انتقالات بیت کوین می باشد بپردازیم .بیت کوین هم یک ارز جدیدی می باشد که چند سالی از معرفی آن می گذرد و ارزش بالایی دارد . این ارز آینده بسیار خوبی دارد .

آموزش عضویت :

برای عضویت در بانک Blockchain ابتدا بر روی لینک زیر کلیک کنید :

https://blockchain.info/wallet/#/signup

سپس طبق عکس زیر ، موارد خواسته شده را تکمیل کنید .

blockchain

بعد برای شما یک ایمیل فعالسازی می آید که باید روی آن کلیک کنید تا حساب شما فعال شود سپس میتوانید در قسمت https://blockchain.info/wallet/#/login وارد حساب خود شوید. در قسمت Wallet ID ، خود سایت برای شما Wallet ID را پر میکند . در قسمت پسورد هم ، پسوردی که هنگام ثبت نام انتخاب کردید را وارد کنید.

سپس با صفحه مانند زیر رو‌به‌رو می شوید که من توضیحات لازم را در عکس ذکر کردم .

blockchain

برای ارسال پول هم شما میتوانید برای ارسال پول در منوی بالا بر روی send money کلیک کنید .سپس در قسمت To شماره حساب بیت کوینی که میخواهید برایش پول بفرستید را وارد کنید و در قسمت Amount مقدار بیت کوین که میخواهید بفرستید را بر حسب بیت کوین یا دلار بنویسید و سپس بر روی Send Payment کلیک کنید.



تئوری های مدیریت (شرکت هما)
شنبه 95/10/4 ساعت 8:14 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )
تحقیق تئوری های مدیریت (شرکت هما) در 58 صفحه در قالب فایل ورد قابل ویرایش
دسته بندی مدیریت
بازدید ها 62
فرمت فایل doc
حجم فایل 40 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 58
تئوری های مدیریت (شرکت هما)

فروشنده فایل

کد کاربری 2
کاربر

تئوری های مدیریت (شرکت هما)

 

فهرست مطالب


فصل اول: کلیات

1-1- مقدمه

2-1- تاریخچه شرکت هما

فصل دوم: مروری بر سیستم مدیریت مشارکتی

1-2- مقدمه

2-2- استفاده از سیستم پیشنهادات

3-2- طریقه ارائه پیشنهادها و رسیدگی به آنها …

4-2- ترقی و تعالی کارگران …

5-2- مهم ترین خصوصیات روش مدیریت مشارکتی …

6-2- گروههای کنترل کیفیت …

7-2- توضیح لازم درباره گروهها …

8-2- پاداش های نقدی و غیر نقدی

9-2- سیستم پیشنهادات در گروههای کنترل کیفیت

10-2- منافع گروههای کنترل کیفیت برای مدیران

11-2- وضعیت های جدید و لزوم تطبیق کارگران

فصل سوم: تجزیه و تحلیل سیستم مدیریت مشارکتی، اصول و مراحل آن

1-3- مقدمه

2-3- فلسفه اجرای سیستم

3-3- هدف اجرای سیستم

4-3- شرایط لازم برای اجرای سیستم

5-3- زمینه های عملی سیستم

6-3- چگونگی اجرای سیستم

7-3- مراحل ارائه پیشنهادات

8-3- سیستم کنترل کیفیت جامع

1-8-3- گروههای کنترل کیفیت

2-8-3- چگونگی عملکرد گروهها

3-8-3- ارائه پیشنهاد از جانب گروهها

4-8-3- شرایط تشکیل گروهها

5-8-3- وضعیت آموزش گروهها

6-8-3- زمینه های فعالیت گروهها

7-8-3- موضوع جلسات گروهها

8-8-3- موضوعات مورد بحث

9-8-3- انتخاب موضوعات قابل بررسی

10-8-3- جلوگیری از دوباره کاری

11-8-3- هزینه ها و جوایز ارزیابی

9-3- ستاد مرکزی گروههای کنترل کیفیت

10-3- نتایج عملکرد گروههای کنترل کیفیت

11-3- ویژگی های اساسی سیستم

فصل چهارم: وضعیت سیستم مدیریت مشارکتی در شرکت هما

1-4- دستورالعمل های اجرایی مدیریت مشارکتی در شرکت هما

1-1-4- اهداف مدیریت مشارکتی در هما

2-1-4- محدوده اعتبار

3-1-4- ارزیابی پیشنهاد

4-1-4- کمیتة اجرایی

5-1-4- بررسی کارشناسی پیشنهاد

6-1-4- کمیته عالی

7-1-4- مراحل گردش عملیات نظام پیشنهادات

2-4- استانداردهای اجرایی مدیریت مشارکتی در شرکت هما

1-2-4- هدف

2-2-4- محدوده اعتبار

3-2-4- تعاریف و مفاهیم

4-2-4- ضوابط

5-2-4- مشخصات فرم طرح و ارائه پیشنهاد

6-2-4- دستورالعمل نحوه تنظیم و ثبت

7-2-4- مشخصات فرم بررسی کارشناسی پیشنهاد

8-2-4- دستورالعمل نحوه تنظیم و ثبت

9-2-4- مشخصات فرم امتیاز بندی کمیته اجرایی

10-2-4- دستورالعمل نحوه تنظیم و ثبت

11-2-4- مشخصات فرم ابلاغ اجرای پیشنهاد

12-2-4- دستورالعمل نحوه تنظیم و ثبت

13-2-4- مشخصات فرم درخواست بررسی و ارزیابی مجدد پیشنهاد

14-2-4- دستورالعمل نحوه تنظیم و ثبت

 

این متن فقط قسمتی از تحقیق تئوری های مدیریت (شرکت هما) می باشد.

جهت دریافت کل متن ، لطفا آن را خریداری نمایید.



تحقیق سیستم ها
شنبه 95/10/4 ساعت 8:11 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )
تحقیق سیستم ها در 54 صفحه در قالب فایل ورد قابل ویرایش
دسته بندی مدیریت
بازدید ها 79
فرمت فایل doc
حجم فایل 37 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 54
تحقیق سیستم ها

فروشنده فایل

کد کاربری 2
کاربر

سیستم ها


تعریف سیستم

«یک سیستم مجموعه منظمی از عناصر بهم وابسته است که برای رسیدن به اهدافی مشترک با هم در تعادلند.»

رفتای یک سیستم متأثر از وابستگی متقابل عناصر تشکیل دهنده آن می باشد، بنابراین سیستمها رفتارگرا بوده و هدف ما از بررسی مفاهیم سیستمها، درک یا پیش بینی رفتار سیستم تحت مطالعه است.

اجزای سیستم

اجزای سیستم عواملی است که موجودیت آن را تشکیل می دهد و در رسیدن به اهداف سیستم، آن را یاری می کند. این اجزا عبارتند از:

- درون داده ها، برون داده ها، پردازش (تبدیل کنندگی)

- کنترل و بازخور

- محدوده و محیط سیستم



درون داده ها، برون داده ها و پردازش

درون داده های سیستم شامل عواملی است که به صورتهای مختلف مانند مواد خام، انرژی، داده های خام، و نیروی انسانی وارد سیستم می شود.

پردازش فرایند تبدیل درون داده هاست، مانند تولید و انجام محاسبات.

برون داده ها حاصل و نتایج فرایند تبدیل است،‌ مانند محصول تمام شده، خدمات انسانی، اطلاعات مدیریت و نظایر آن که باید به مقصد نهایی آن منتقل شود.

کنترل و بازخور

مفهوم سیستم با اضافه شدن دو جزء «بازخور» و «کنترل» کامل می شود. چنین سیستمی را غالباً سیستم سایبرنتیکی می نامند.

چنانچه اطلاعات نشان دهد که نتایج عملکرد همسو و مطابق با استانداردهاست، در این صورت بازخور، مثبت نامیده می شود. برعکس، چنانچه اطلاعات بازخور حاکی از تفاوتها و انحرافاتی نسبت به استانداردها باشد، در این صورت بازخور منفی است. بازخور و کنترل به قدری به هم وابسته است که معمولاً بازخور، به عنوان بخشی از مفهوم کنترل تلقی می شود.

کنترلِ بازخور مثبت، ادامة فعالیتهای مؤسسه را به همان صورتی که انجام می شود ابقاء نموده یا تقویت می کند. به عنوان مثال شما در پروژه ای، روشهای ساخت یافته را برای تجزیه و تحلیل و طراحی سیستم به کار می برید. پس از ارزیابی پروژه، پی می برید که نتایج مورد انتظار از لحاظ کیفیت، مدت زمان پروژه و … را بدست آورده اید، بنابر این سعی می کنید که در پروژه های دیگر نیز، به جای روش سنتی از این روش استفاده کنید.

کنترل بازخور منفی، یعنی نگهداشت عملیات مؤسسه در محدودة مشخص و پذیرفته شدة عملکرد (استاندارد).

مدار کنترل با بازخور منفی، خود سیستمی را تشکیل می دهد که از عناصر زیر تشکیل شده است:

1- معیارها و استانداردهای مورد انتظار برای عملیات.

2- خصوصیات یا شرایطی که باید کنترل شود (برون داده سیستم).

3- یک واحد حس کننده که خصوصیات یا شرایط فوق را دریافت و سنجش کند. این گیرنده می تواند انسان یا ماشین باشد.

4- یک واحد کنترل کننده که نتایج دریافتی را با استانداردها (عملکردهای از پیش تعیین شده یا قابل قبول) مقایسه کند. (سنجشگر)

5- یک واحد اقدام کننده که اقدامات تصحیحی برای برطرف کردن انحرافها و تفاوتها (نسبت به استانداردها) به درون دادة سیستم ارسال کند

 

این متن فقط قسمتی از تحقیق سیستم ها می باشد.

جهت دریافت کل متن ، لطفا آن را خریداری نمایید.


برچسب‌ها: تحقیق سیستم ها

تحقیق سرمایه گذاری خارجی
شنبه 95/10/4 ساعت 8:5 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )
تحقیق سرمایه گذاری خارجی در 25صفحه در قالب فایل ورد قابل ویرایش
دسته بندی مدیریت
بازدید ها 85
فرمت فایل doc
حجم فایل 22 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 25
تحقیق سرمایه گذاری خارجی

فروشنده فایل

کد کاربری 2
کاربر

سرمایه گذاری خارجی


مقدمه :

از روزی که بشر خود را شناخت روز به روز بر اهمیت و نقش سرمایه در امر تولید افزوده شده است. اگر بشر اولیه فاقد اولین سرمایه و‌آلات و ادوات بود حتی نمی توانست ارتزاق کند یا در مقابل حیوانات وحشی از خود دفاع کند. لذا نسلهای بعد ناگزیر شدند که نه تنها به تعداد وسایل تولیدی و ابزار کار افزوده، بلکه به اصلاح و تکمیل آنها نیز بپردازند، بطوریکه همان تیر سنگی عصر حجر، تدریجاً به کارخانجات بزرگ ذوب آهن و کارگاههای سازنده کشتی و سایر کارخانجات عظیم امروزی تبدیل شده است.

بنابراین سرمایه مهمترین عامل تولید، رشد اقتصادی و توسعه است و لذا همه کشورها، در فکر فراهم آوردن سرمایه داخلی هستند و چون اغلب کشورهای در حال توسعه فاقد سرمایه کافی هستند باید این عامل را از خارج جذب کنند، به عبارت دیگر باید سرمایه گذاری خارجی در کشورشان صورت پذیرد.

بنابراین جهت آشنایی بیشتر با حرکت سرمایه و روند سرمایه گذاری خارجی، در این فصل ابتدا مطالبی در رابطه با حرکت سرمایه و چگونگی پیدایش شرکتهای چند ملیتی ارائه می شود و سپس به تاریخچه سرمایه گذاری خارجی در جهان و ایران اشاره می شود.


2-1- حرکت سرمایه

اقتصاد بین الملل عبور سرمایه از مرزهای بین المللی و سرمایه گذاری در کشوره ای دیگر را به عنوان بخشی از روابط اقتصادی ملل و متمایز از بازرگانی در سطح جهان می شناسند . بدین ترتیب محققان این رشته در جهت بهره گیری از فرضیات و تعاریف خاص خود ، روند حرکت سرمایه بین کشور ها را توسط تئوری حرکت سرمایه بررسی و ارزشیابی کرده اند . البته تئوری حرکت سرمایه تنها موضوع انتقال آن را مطرح نمی کند . بلکه جریان حرکت سرمایه ، انگیزه ها ، دلایل و بالاخره اثرات محدودیتها و آزادی های سیاسی در این خصوص را نیز مد نظر قرار می دهد .

 

این متن فقط قسمتی از تحقیق سرمایه گذاری خارجی می باشد.

جهت دریافت کل متن ، لطفا آن را خریداری نمایید.



تحقیق بالندگی سازمانی
شنبه 95/10/4 ساعت 8:0 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )
تحقیق بالندگی سازمانی در 26صفحه در قالب فایل ورد قابل ویرایش
دسته بندی مدیریت
بازدید ها 112
فرمت فایل doc
حجم فایل 22 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 26
تحقیق بالندگی سازمانی

فروشنده فایل

کد کاربری 2
کاربر

بالندگی سازمانی


فهرست مطالب

مقدمه

بخش اول

ریشه های پیدایش بالندگی سازمان

بخش دوم

تعریف بالندگی سازمان

ویژگیهای نمایان بالندگی سازمان

اثر بخشی و تندرستی سازمانی

بخش سوم

اهداف

منبع


مقدمه

در چند دهه گذشته جنبشهای پر تحرک و پویایی در قلمرو مدیریت پدیده آمده که هر یک به سهم خود به افزایش دامنه دانش و بینش مدیران یاری به سزایی داده اند. جنبش سازمانی که در نیممه دوم سده بیستم پایه ریزی شده و در دهه کنونی به رشد رسایی در خور توجه رسیده است. بر پایه مفروضاتی استوار است که با ارزشهای والای انسانی سازگاری کامل دارد. بالندگی سازمانی ریشه هر گونه توانمندی و شکوفایی در قلمرو تلاشهای انسانی را در «بالندگی انسانی» جست و جو می کند و انسان را عامل اصلی و مایه بنیادی هر گونه دگرگونی به شمار می آورد. اصول و موازین این جنبش از دورن دانشهای گسترده ای چون روانشناسی، جامعه شناسی، مردم شناسی، اقتصاد و بسیاری دیگر از دانشهای رفتاری سرچشمه می گیرد و از به هم پیوستن آنها مجموعه ای فراهم می آید که شناخت انسان و رشد و شکوفایی او را به عنوان برجسته ترین هستی منظومه ای جهان آسان می سازد.

جنبش بالندگی سازمانی دگرگونی، بهپویی، تازه گردانی، و دستیابی به برتریهای بزرگ را در شمار هدفهای نخستین خود قرار داده و برای رسیدن به آنها سازو کارهای مناسب را فراهم آورده است.

تحقیق کنونی مجموعه ای از نوشته های عملی بسیاری از صاحبنظران دانش مدیریت است و با این انگیزه گرد آوری شده است که بتواند پیام شکوفایی و برتری جویی را میان جامعه کارکنان سازمانهای اداری، صنعتی، بازرگانی و خدماتی برانگیزد و کارکنان و مدیران در برگزیدن راهی سزاوار و شایسته یاری دهد.

بخش اول

ریشه های پیدایش بالندگی سازمانی

با آنکه بالندگی سازمانی پدیده ای به نسبت تازه در قملرو و مدیریت به شمار می آید و هنوز دستورهای آن، به گونه ای در خورده صورتبندی و استوار نشده، ولی در چهار کنونی از گسترش بسیار شایانی برخوردار بوده است. هم اکنون موضوع بالندگی سازمانی در شمار درسهای مهم و بنیادی دوره های آموزشی بسیاری از دانشکده های دانشهای رفتاری به ویژه مدیریت در سراسر جهان است. بالندگی سازمانی نه تنها در دوره های آموزشی دانشگاهی آموخته می شود، بلکه در بسیاری از برنامه های ضمن خدمت کارکنان بخش دولتی و خصوصی به گستردگی ارایه می گردد و از روشهای آموزشی و پژوهشی آن برای بررسی و شناسایی دشواریهای سازمانی و برتری بخشیدن به کارسازمانها بهره گیری می شود. به سخن فشرده، بالندگی سازمانی است که به رغم کوتاهی زمان پیدایش آن، راهی بلند پیموده و سودمندیهای بسیار فراهم آورده است.

برای پی بردن به اهیمت بالندگی سازمانی و رسالتی که این جنبش نوید بخش است شایسته است که ریشه و خاستگاه آن را در گذشته پیدایش دانش مدیریت و کارگردانی سازمانهای بزرگ جست و جو کنیم.

 

این متن فقط قسمتی از تحقیق بالندگی سازمانیمی باشد.

جهت دریافت کل متن ، لطفا آن را خریداری نمایید.



مسابقه دوم مارکت فایل
دوشنبه 95/7/26 ساعت 12:49 صبح | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )

مسابقه همکاری در فروش فایل

 

فایل آپلود کنید ، بازاریابی کنید ، درآمد دائمی داشته باشید و جایزه ببرید

 

نحوه کسب امتیاز :

1- آپلود فایل و تایید توسط مدیر سایت  1 امتیاز

2- فروش محصولات شما توسط خود و یا بازاریاب  1 امتیاز

3- بازاریابی محصولات 5 امتیاز

 

جوایز نفرات برتر

نفر اول :

120.000 تومان پول نقد + 120.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی

نفر دوم:

90.000 تومان پول نقد + 90.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی 

نفر سوم:

70.000 تومان پول نقد + 70.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی 

نفر چهارم:

50.000 تومان پول نقد + 50.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی 

نفر پنجم:

30.000 تومان پول نقد + 50.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی 

نفر ششم:

80.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی

نفر هفتم:

70.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی

نفر هشتم:

60.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی

نفر نهم:

50.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی

نفر دهم:

40.000 تومان اعتبار تبلیغات اینترنتی

 

نکات قابل توجه :

1- مسابقه از تاریخ 1395/7/27 آغاز و تا پایان روز 1395/9/26 ادامه خواهد داشت و نفرات برتر در روز 27آذر همزمان با ولادت با سعادت پیامبر اکرم و امام جعفرصادق(ع) معرفی خواهند شد.

2- حداقل امتیاز جهت دریافت جایزه برای نفر اول 1000 امتیاز ، نفر دوم 700 امتیاز و سوم 500 امتیاز می باشد.

3- پکیج تبلیغات اینترنتی شامل یک سامانه جامع ارسال و دریافت پیامک،پیام صوتی و ایمیل  + اعتبار درج آگهی اینترنتی در سایت میهن نیاز "MihanNiaz.ir" می باشد.

4- فقط فایلهایی که توسط مدیر سایت تایید شود امتیاز خواهد داشت

5- امتیازها به صورت سیستمی محاسبه می گردند

6- جوایز حداکثر پس از 3روز کاری به حساب کاربران برتر واریز خواهد شد.

7- کاربران متخلف از مسابقه حذف و حساب کاربری آنها در سایت مسدود خواهد شد

 

باتشکر

مدیریت سایت



کسب درآمد واقعی از اینترنت
یکشنبه 95/6/7 ساعت 10:17 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )
بسم الله الرحمن الرحیم
 
کسب درآمد واقعی از اینترنت با فروشگاه ساز رایگان فایل
مارکت فایل
 
فایلهای خود را آپلود کرده و درآمد دائمی داشته باشید.
 
 سود مستقیم از آپلود فایل برای شما 85% می باشد 
 
بازار فایل ایران
 

به سه روش می توانید در مارکت فایل کسب درآمد کنید:

 
  1- فروش فایل های خودتان و راه اندازی فروشگاه فایل

2- بازاریابی فایل های سایر فروشگاه ها و دریافت پورسانت
3- معرفی مارکت فایل به دوستان و سایرین و کسب درامد دائم

 

*************************************************************

با سایت " مارکت فایل " بدون نیاز به دانش فنی برنامه نویسی و فقط با چند کلیک ساده و به صورت کاملا رایگان یک سایت یا یک فروشگاه عالی، قدرتمند و حرفه ای برای مطالب و محصولات خود ایجاد نمایید و در صفحات اول گوگل قرار بگیرید

 

اگر شما به یکی از موارد زیر نیاز دارید....

یک فروشگاه برای معرفی و فروش محصولات یا خدمات

یک سایت شخصی، شرکتی، فروشگاهی، تبلیغاتی، خبری، مذهبی، هنری ،حرفه ای و غیره

 یک فروشگاه حرفه ای برای فروش فایل های خود ( مانند : مقالات، جزوه، تحقیق، نرم افزار و ... ) و کسب درآمد میلیونی

 ایجاد یک کسب و کار اینترنتی حرفه ای

 ایجاد یک کسب و کار اینترنتی فقط با همکاری در فروش و بدون داشتن هیچ محصولی و با درآمد عالی

 افزایش بازدید و جمع آوری مشتری برای سایت ها و فروشگاه های موجود خود.

و غیره

پس در " مارکت فایل " رایگان عضو شوید

 

یک فروشگاه اختصاصی رایگان مثل  yourname.marketfile.ir  (همان نام سایت شماست = yourname) با مدیریت کامل دریافت کنید و در این فروشگاه فایل های ارزشمند خودتان را میگذارید و میفروشید و یا فایلهای دیگران را میفروشید و بدون هیچ هزینه ای صاحب یک درآمد مستمر میشوید، همه کارها در سایت مارکت فایل انجام می شود و شما نیاز به هیچ دانش فنی یا تهیه ملزومات اولیه ندارید.

فضای رایگان   - پرداخت اینترنتی   -  آدرس اختصاصی

مارکت فایل

 
 
شرکت نوآوران پارس
023-33341249


افتتاح سایت نیازمندی های \میهن نیاز\
شنبه 93/9/22 ساعت 9:32 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )

میهن نیاز

001


سایت نیازمندی های میهن نیاز افتتاح شد.بعد از حضور موفق شرکت بوبک نوآوران پارس در زمینه خدمات ارزش افزوده پیام کوتاه(NoSmS.ir) ، اکنون دومین سایت شرکت تحت عنوان "رسانه نیازمندی های ایران" افتتاح شد . جهت ورود به سایت از آدرس http://www.mihanniaz.ir استفاده نمایید. کاربران عزیز جهت درج آگهی ها و تبلیغات خود در این سایت میتوانند هم اکنون اقدام کنند.درج کلمات کلیدی برای تبلیغات ، ایندکس سریع در گوگل و انتشار آنلاین آگهی ها از ویژگی های برجسته سایت میهن نیاز می باشد.

با ثبت نام در سایت میهن نیاز ، 20هزار تومان اعتبار اولیه دریافت نمایید.



طنز!؟نامه سرگشاده پراید
چهارشنبه 92/12/21 ساعت 9:4 عصر | نوشته ‌شده به دست سیمرغ | ( نظر )

مسافرای نوروزی سلام

من پرایدم، معمولی و ساده. دیشب موقع خواب تو پارکینگ یه چیزی تو ذهنم اومد که خوابم نبرد. عید داره میاد و باز پشت سر من حرف درست می کنن: آی پراید بیشترین حجم تصادفات رو داره و آی اینجور و اونجور. اینقدر حالم بد بود که مادر بچه ها وقتی شام یه باک بنزین برام آورد نتونستم لب بزنم. حالا می خوام باهاتون درددل کنم.

آقا من چه کنم؟ هر کی تصادف می کنه می گن من امن نیستم! آخه توروخدا جواب منو بدید. یعنی انتظار دارید عین تانک باشم؟ من و می زنید به کوه و دره و هزارجای دیگه بعد فحش میدید به من بخت برگشته؟

باور کنید تعداد افرادی که سفر سلامتی رو با من تجربه کردن بیشتره. کی گفته من باید تاوان بی حوصلگی راننده ها رو بدم؟ راننده من؛ شب با اهل بیتت دعوا نکنی بعد بیای بزنی به دیوار و بازم پراید و محکوم کنی.

آقا منم احساس دارم! یکم به من برس جون بچه ات! یارو اسبش و چند کیلومتر به چند کیلومتر چک می کنه که تشنه نباشه، خسته نباشه و گشنه نباشه. نخواستم اونقدر مهربون باشی ولی قبل سفر این کاپوت و بزن بالا ببین چیزیم نیست بعد راه بیافت. والا! میری تو راه می مونه چنان با لگد میزنه به لاستیک و فحش های بوق دار می ده که آگه خوبم بشم دیگه غیرتم اجازه نمی ده راه بیافتم.

آقا! یه سوال! چرا با من با ماشین های دیگه کورس می ذاری؟ آقا دور از جون تو شوماخر من کجای کارم؟

الان بعنوان اتمام حجت از تون می خوام:
1-    با من راه بیا تا باهات راه بیام

2-    حواستو به رانندگی جمع کن و قبل سفر هم یه چک بکن که مشکل نداشته باشم مخصوصاً تایر هامو چک کن

خلاصه نبینم برید حال و حول خود را بکنید و بعد بیاید بگید امسال هم پراید اوله البته تو تصادفات. اولاً من اول نیستم بخاطر تعداد زیادمون بیشتر به چش میایم. ثانیاً تو از 120 بالاتر نرو خطرداشت هر چی خواستی به من بگو.


                                                                                            ارادتمند
                                                                                              پراید

منبع:پایگاه تحلیلی خبری 598



 
تبلیغات
آمار بازدید

بازدید امروز : 2

بازدید دیروز : 8

کل بازدیدها : 76570